Tu da che parte stai?

1) Lavoro in sede (conoscendo l’ubicazione definita della sede)

2) Lavoro agile (definire meglio le regole)

3) Lavoro da remoto (quello attuale con regole concordate e scelte volontarie)

  QUESTE SONO LE FIGURE CHE SNATER CHIEDE DI TRATTARE              e  DEFINIRE IN UN INCONTRO URGENTE                                        tra COORDINAMENTO e AZIENDA
P R I M A DEL  31.3.2022  (fine stato di emergenza)…

NOI LAVORIAMO PER QUESTE SOLUZIONI.

…STAI CON NOI !!!

Scarica il comunicato: 2022-02-11-….STAI-con-NOI-di-SNATER.pdf